С января по сентябрь 2026 года работодатели Коми сделали более 91 тыс. приглашений на работу. Причем чаще компании звали на работу женщин — 51,6 тыс. приглашений против 39,6 тыс. у мужчин.
Фото Константина СтратиенкоВ разрезе профессиональных сфер наибольшее количество приглашений получили представители сферы продаж и обслуживания клиентов — 43,8 тыс. На втором месте — розничная торговля (22,8 тыс.), далее следуют соискатели в сфере транспорта и логистики (15,2 тыс.), рабочий персонал (13,4 тыс.) и домашний и обслуживающий персонал (12,2 тыс.).
Топ-10 профсфер, куда чаще всего приглашали соискателей Коми, 2026 год, hh.ru
| Количество приглашений | |
| Продажи, обслуживание клиентов | 43,8 тыс. |
| Розничная торговля | 22,8 тыс. |
| Транспорт, логистика, перевозки | 15,2 тыс. |
| Рабочий персонал | 13,4 тыс. |
| Домашний, обслуживающий персонал | 12,2 тыс. |
| Административный персонал | 8,4 тыс. |
| Строительство, недвижимость | 6,8 тыс. |
| Производство, сервисное обслуживание | 5,1 тыс. |
| Информационные технологии | 3,7 тыс. |
| Туризм, гостиницы, рестораны | 2,2 тыс. |
«Чаще всего работодатели отправляли приглашения на работу соискателям от 19 до 30 лет — 35,4 тыс. На втором месте оказались кандидаты в возрасте 31–40 лет — 25,2 тыс., на третьем — 41–50 лет с 12,2 тыс. приглашений. При этом структура спроса заметно различается в разных сегментах рынка. Например, молодых специалистов компании чаще всего приглашали на вакансии в сфере продаж и розничной торговли, а кандидатов старше 30 лет активнее приглашают на рабочие специальности», — комментирует Юлия Сахарова, директор hh.ru Северо-Запад.
*Приглашение не равно вакансии: работодатель может отправить приглашение нескольким кандидатам на одну вакансию.
